鲁政〔2018〕35号

 鲁山县人民政府

关于做好2017年退役士兵接收安置工作的通知

各乡镇人民政府、街道办事处，县政府各部门，土门办事处：

根据《河南省人民政府河南省军区关于做好2017年退役士兵接收安置工作的通知》（豫政〔2017〕40号）要求，按照县政府第15次常务会议精神，现将我县2017年度退役士兵接收安置工作有关事宜通知如下：

一、退役士兵接收安置的原则及办法

我县退役士兵接收安置工作按照《中华人民共和国兵役法》、《退役士兵安置条例》（国务院中央军委令第608号）以及国务院中央军委、省政府省军区、市政府市军分区有关政策规定进行，安置的原则是：重点安置对象（转业士官），依据《民政部总参谋部关于印发<符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分办法（试行）>的通知》（民发〔2015〕195号）的要求，体现出重点安置对象优先安置，一般安置对象安置到财政非供、非全供二级机构事业单位。安置办法是：政府计划安置和双向选择相结合。

（一）政府计划安置。政府将对符合安置条件的退役士兵，采取政府指令安置就业，下达安置计划；对单位需要的退役士兵，不受计划限制，安置部门应及时办理分配手续。

（二）双向选择。为确保城镇退役士兵能有效就业，及时上岗，凡符合安置条件的城镇退役士兵，可以实行双向选择。由安置对象自荐接收单位，并出具接收单位证明，安置部门列入计划，合理安置。

二、退役士兵接收安置工作的具体要求

（一）所有机关、团体、企事业单位及各类社会组织，不分所有制性质和组织形式，都有依法接收安置退役士兵的责任和义务。

（二）凡经县政府分配的退役士兵，接收单位必须在退役士兵报到起1个月内安置退役士兵上岗。不得以任何理由拒绝接收，不得收取任何安置费用。往年没有按时完成接收安置任务的单位要尽快落实。

（三）退役士兵的工资福利待遇，不得低于所在单位的同工龄、同工种职工的平均水平。其军龄应连同待分配时间合并计算工龄，并视同为社会保险投保年限。

（四）非退役士兵个人原因，接收单位未按规定安排退役士兵上岗的，应当从退役士兵安置工作主管部门开出介绍信的当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资的80%逐月发放生活费至其上岗为止。

（五）对安排工作的伤残退役士兵，接收单位不得因其残疾与其解除劳动关系或者人事关系。安排工作的因战、因公致残退役士兵，享受与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇。

（六）符合安排条件的退役士兵应在收到安置工作手续后，尽快到接收单位报到，无正当理由拒不服从政府安排工作的视为放弃安排工作待遇。

三、加强对退役士兵安置工作的领导

做好退役士兵的接收安置工作关系国防和军队改革大局，是国家经济建设、国防建设和社会稳定的一项重要政治工作，也是“双拥”工作的重要组成部分。各单位要高度重视，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，认真履行接收安置退役士兵的主体责任。切实加强组织领导，把退役士兵安置工作列入重要议事日程，建立和落实分级管理目标责任制，采取有效措施，抓好落实，确保安置工作圆满完成。对拒绝接收安置任务的单位，依照国务院中央军委令第608号文件第五十条规定，依法予以处罚。凡因不落实退伍安置有关政策，责任心不强，措施不力，造成严重后果的，严肃追究相关责任单位和有关人员的责任。

　　　　　　　　　　　　　　　2018年10月19日

    主办：县民政局                  　 督办：县政府办公室七科

   抄送：县委各部门，县人大办公室，县政协办公室，县人武部，     

         县法院，县检察院。

   鲁山县人民政府办公室                 2018年10月19日印发